Teamleden gericht motiveren doet wonderen
Stel, je bent aangewezen om leiding te geven aan een project. Je hebt de volledige bevoegdheid om het te doen zoals jij het wilt. Wat vind je het belangrijkst? 1. Stel doelstellingen vast en identificeer mogelijke obstakels. 2. Selecteer teamleden die je kent en vertrouwt. 3. Stel duidelijke regels en werkmethoden voor je team vast. …