De Wagenmenner Leaderschip Academy De Wagenmenner Leaderschip Academy
  • leiderschap
    • Jezelf Leiden
    • Samen Leiden
    • Team Leiden
  • Trainingen
    • Situationeel Leiderschap
    • Persoonlijk leiderschap
    • Coachend leidinggeven
  • Blog
  • Boeken & Publicaties
  • Ons verhaal
    • Onze missie
    • Wie is Reynold
    • CV Reynold
    • Metafoor De Wagenmenner
    • Onze klanten
    • Ons team
  • leiderschap
    • Jezelf Leiden
    • Samen Leiden
    • Team Leiden
  • Trainingen
    • Situationeel Leiderschap
    • Persoonlijk leiderschap
    • Coachend leidinggeven
  • Blog
  • Boeken & Publicaties
  • Ons verhaal
    • Onze missie
    • Wie is Reynold
    • CV Reynold
    • Metafoor De Wagenmenner
    • Onze klanten
    • Ons team
  • Home
  • Verbinding

Verbinding

22 Jun

Teamleden gericht motiveren doet wonderen

  • By reynold
  • 0 comment
Stel, je bent aangewezen om leiding te geven aan een project. Je hebt de volledige bevoegdheid om het te doen zoals jij het wilt. Wat vind je het belangrijkst? 1. Stel
Read More
  • Share:
24 Mar

Verantwoording door de leider

  • By reynold
  • 0 comment
leiderschap door verantwoording
Verantwoording is de basis van leiderschap. We vergeten dat wel eens, maar elke leider legt ooit verantwoording af voor zijn of haar leiderschap. Vaak zelf uiteindelijk aan de mensen die
Read More
  • Share:
28 Jan

Doorbraak door inzicht in teamgedrag

  • By reynold
  • 0 comment
team effectiviteit
“We gaan niet meer als egeltjes met elkaar om!” Aan het woord is Gerard, lid van het MT van een semi overheidsinstantie. “In één jaar zijn we als team stevig
Read More
  • Share:
03 Dec

Heeft je team al een common enemy?

  • By reynold
  • 0 comment
Of vooral een common purpose? In Nederland zijn er veel meningsverschillen en is er levendig debat. Maar als het Nederlands voetbal elftal speelt, dan scharen we ons als één (twaalfde)
Read More
  • Share:
21 Aug

Verbinding versterken voor een betere samenwerking

  • By reynold
  • 2 comments
Inspelen op de behoeften van teamleden Samenwerken is gewoon, maar gaat niet vanzelf. Voor de organisatie is het belang groot. Maar wat is het belang voor het individu? Hoe kunnen
Read More
  • Share:
23 Apr

Constructief blijven samenwerken in je team

  • By reynold
  • 1 comment
Hoe kun je constructief blijven samenwerken in je team? Zijn je teamleden kritisch op elkaar? Wordt in je team bijna alles aangevochten? Is er vaak sprake van onenigheid? Wordt er
Read More
  • Share:
24 Nov

Gebruik de kracht van waardering

  • By reynold
  • 4 comments
Mensen zijn ook in teams vooral gericht op wat er niet goed gaat, bijvoorbeeld in de samenwerking. Daar is niets mis mee, want het stelt zowel de teamleden als het
Read More
  • Share:
30 Jan

Richt je team op samenwerking en resultaat

  • By reynold
  • 0 comment
Het MT van een dienstverlener in de bouw zat er doorheen. De crisisjaren hadden veel geëist. De zware opgave was tot een goed eind gebracht, maar had een stevig wissel
Read More
  • Share:
13 Jan

Verwaarlozing van het teamresultaat

  • By reynold
  • 5 comments
In veel teams is er sprake van verwaarlozing van het teamresultaat. Het is één van de vijf meest voorkomende oorzaken van ineffectieve teams. Het is bijna ongelooflijk, maar wel zichtbaar
Read More
  • Share:
14 Nov

MT Vialis volop in ontwikkeling in de TeamBoost

  • By reynold
  • 0 comment
Pakkend samengevat het resultaat van de 2e TeamBoost op 11-11-11 met het MT van Viallis VM op de locatie Malena in Doorn. In de 1e TeamBoost stond het team centraal.
Read More
  • Share:
  • 1
  • 2
  • >

Get in touch

0299-472965

info@dewagenmenner.nl

Amazonelaan 28
1448 TN, Purmerend

Useful Links

  • Leiderschap
  • Blog
  • Boeken & Publicaties
  • Contactformulier

Social Links

  • Facebook
  • Twitter
  • Linkedin

Get in Contact

Stuur ons uw vragen. We antwoorden zo spoedig mogelijk!

CONTACT

Copyright 2020 Coaching WordPress Theme

Bedankt voor het downloaden

Klik hier om je gratis e-book pdf te ontvangen.

Je bent bijna zover!

Start je doorbraak!
Laat je voornaam en e-mail achter en download de gratis e-book.